Lärarna tar strid för arbetstiderna
avtal 2010
Lärarlönerna måste upp och arbetstiderna fredas. Det är beskedet från Lärarförbundet inför avtalsrörelsen 2010.
– Löneläget är dokumenterat lågt. Det är klart som korvspad att det blir en huvudfråga, säger förbundets förhandlingschef Mathias Åström.
26 Aug 2009
Först i november tar Lärarförbundets representantskap huvudinriktningen på det största avtalsområdet, det kommunala, som omfattar runt 85 procent av Lärarförbundets medlemmar.
Men enligt Mathias Åström är det redan klart att lönerna och arbetstiderna blir huvudkrav. Det är samma fokus som i avtalsrörelsen 2007 – då förhandlingarna pågick nästan ett år.
Den gången fick lärarfacken – Lärarförbundet förhandlar tillsammans med Saco-förbundet Lärarnas Riksförbund – till sist igenom kravet på samma lönepåslag som i privat sektor (10,2 procent på tre år).
Däremot kom man ingenstans i arbetstidsfrågan. Arbetsgivaren SKL ville utöka den reglerade arbetstiden och minska lärarnas förtroendetid, medan lärarfacken ville ha ett tak för undervisningstiden.
Inget av kraven vann gehör hos medlarna. I stället tillsattes en partsgemensam arbetsgrupp ledd av tidigare skolministern Per Unckel.
– Ambitionen var att vi ska vara i ett bättre läge än 2007, med en mer gemensam verklighetsbeskrivning, säger Mathias Åström.
Ingrid Stenvall, lokalordförande i Falun, ser arbetstiden som den viktigaste frågan inför avtalsrörelsen.
– Fortfarande är det möjligt för lokala politiker att peta i avtalet. Här i Falun har vi startat en tvisteförhandling efter att politikerna beslutat om att öka den generella undervisningstiden med fem procent. Det innebär ökad arbetsbörda för lärarna, säger hon.
Arbetsbelastningen hänger också samman med lärartätheten – den andra fråga Ingrid Stenvall vill lyfta inför avtalsrörelsen.
Lönemässigt vill Ingrid Stenvall ha starkt skriva centrala avtal, men också lokala arbetsgivare som lever upp till dagens avtal om en god dialog om lönesättningen.
– Det har varit för mycket post it-lappar och meddelande av lön i korridoren.
Mathias Åström tycker att det behövs en lönemässig uppvärdering av kåren, en mer fungerande individuell lönesättning och större lönespridning.
Samtidigt bedömer både han och Ingrid Stenvall att lågkonjunkturen och kommunernas dåliga ekonomi påverkar möjligheterna till rejält mer i lönekuvertet.
Eva Holmén, ordförande för Lärarförbundet i Göteborg, varnar dock för att lägga sig för lågt:
– Jag kan inte tänka mig att vi ska backa på lönebiten. Lärare är underbetalda och behöver komma ikapp andra grupper. Kanske har ekonomin hunnit vända när avtalet väl tecknas, säger hon.
Hanna Lundquist
Reporter
Work070-6974070
Skicka e-post
Skriv kommentar