Här, på Medlefors folkhögskola utanför Skellefteå, avgörs SFHL:s framtid. Foto: Paulina Holmgren
Oenighet om SFHL:s framtid
sfhl SFHL, förbundet för lärare i folkhögskolan, står inför ett vägval: Lämna över den fackliga bevakningen till Lärarförbundet eller fortsätta i egen regi. Frågan avgörs vid förbundsmötet den 15 – 17 juni.
9 Jun 2010
Sedan förbundsmötet 2007 har en utredning jobbat med frågan. Efter tre rådgivande konferenser lägger man nu fram ett förslag till samarbetsavtal med Lärarförbundet.
Avtalet innebär en dubbelanslutning, där Lärarförbundet företräder medlemmarna i fackliga frågor, medan SFHL finns kvar som yrkessammanslutning inom Lärarförbundet. Medlemmarna i SFHL kommer att tillhöra den avdelning i Lärarförbundet som finns där man är verksam.
Avtalet öppnar för att de som så önskar kan bilda underorganisationer till Lärarförbundets avdelningar för medlemmarna på folkhögskolorna.
Förhandlingarna med Lärarförbundet är så långt gångna att avtalet, om det antas av SFHL:s förbundsmöte, kan börja gälla redan den 1 juli i år. Det innebär i så fall också att SFHL:s kansli flyttar ihop med Lärarförbundet.
Men det kan bli en het diskussion på ombudsmötet. Motsättningen går rakt in i styrelsen. En av kritikerna är Mikael Näregård, Göteborgs folkhögskola, ledamot av förbundsstyrelsen.
– När förhandlingsrätten överlåts på samarbetspartnern upphör SFHL i praktiken som självständig facklig organisation. Jag är skeptisk till att det gynnar oss, verksamma i en liten skolform. Jag tror vi försvarar den bäst i en egen organisation.
Lennart Fast, också ledamot av förbundsstyrelsen, håller inte med.
– SFHL:s styrka ökar genom samarbetet. Vi kan lägga mer kraft bakom orden i avtalsrörelserna, vi står starkare i en eventuell konflikt. Samtidigt innebär förslaget att vi förblir ett eget förbund med en demokratisk struktur.
Han tror att det blir en hård debatt på förbundsmötet och att utgången är oviss.
– Det väger ganska jämnt för och emot, tror jag.
Bakgrunden till diskussionen om förbundets framtid är växande problem med medlemsantal och därmed ekonomi. I motioner till förbundsmötet 2007, som satte igång utredningen, betonades behovet av samarbete med ett större förbund för att öka den fackliga styrkan.
I en utredning om möjligheterna att fortsätta som självständigt förbund pekar man på att förbundet har svårt att få ekonomin att gå ihop.
Förbundet behöver växa med 150 – 200 medlemmar för att ha råd med nuvarande nivå på verksamheten. Ska man klara det väntar en tuff rekryteringsinsats. Innan man kan växa behöver förbundet också klara att värva de lärare som kommer att ersätta den stora grupp som pensioneras de närmaste åren.
Erling Forsman
Chefredaktör
Work+46 (0)70 672 52 60
Skicka e-post
Skriv kommentar