Taggen göteborgs universitet finns i 13 artiklar.
Artiklar med taggen göteborgs universitet är ofta också taggade med:
arbetsmiljö,
forskning,
lärarförbundet.
Visa alla taggar.
-
Ny studie: Positiv särbehandling är klart bättre än sitt rykte
Positiv särbehandling främjar kvinnor utan att påverka effektiviteten på arbetsplatsen. Den slutsatsen dras av ett experiment där kvinnors tävlingsvilja gynnades med olika former av kvotering.
3 Feb -
Lönen är avgörande för ett yrkes status
Vår känsla för status sitter djupt. Men det går att höja ett yrkes status – om det finns en allmän opinion.
31 Jan -
Kollegornas röster bullrar och stör mest
Vad är buller? Och hur vanligt är det med bullerproblem på moderna kontor? TCO-tidningen reder ut begreppen.
27 Jan -
Konkurrens föder tystnad i vård och skola
Anställda inom vård och skola håller ofta igen på sin kritik mot verksamheten för att inte ge den dåligt rykte, visar en ny undersökning. – En effekt av konkurrensutsättningen, anser forskaren bakom studien.
2 Dec 2011 -
Forskare sätter fokus på arbetsglädje och engagemang
Hur skapas arbetsglädje och engagemang? Forskaren Richard Berglund ska nu fördjupa sina tidigare studier om ämnet och ringa in de faktorer som är avgörande.
6 Apr 2011 -
Svagt fackligt stöd för inhyrd arbetskraft
Vem företräder inhyrda på en arbetsplats? Svaret är – ingen. Det visar forskare i en studie av fackliga förhållningssätt till inhyrd arbetskraft.
31 Mar 2011 -
Niclas värvar studenter till facket
Niclas Carlström är stammis på studentmässorna runt om i Göteborg. Han rekryterar studerandemedlemmar till facket och möts av en positiv nyfikenhet.
24 Mar 2011 -
Forskare utvecklar metoder och verktyg för företagshälsovården
Ingen vet vilken nytta företagshälsovården i Sverige egentligen gör – eller om dess metoder är felaktiga. Kvaliteten är synnerligen skiftande och verksamheten sällan evidensbaserad. Nu satsas sex miljoner kronor för att utveckla och införa nya och forskningsbaserade metoder för företagshälsovårdens arbete.
11 Mar 2011 -
Samverkan krävs för att rädda arbetsmiljön vid rationaliseringar
Stress och utslagning blir följden när rationaliseringar genomförs utan att kopplas ihop med arbetsmiljöfrågor. Den slutsatsen drar forskarna Jørgen Winkel och Rolf Westgaard som i åtta år har studerat sambanden.
14 Dec 2010 -
Motstridiga krav knäcker kommunala chefer
Det är svårt att vara kommunal chef. Det leder till rekryteringsproblem för kommunerna. En forskargrupp vid Göteborgs universitet försöker nu ta reda på hur arbetsmöjligheterna för cheferna kan bli bättre.
2 Dec 2010
