Ulla Althin, Vårdförbundet
vårdförbundet Vårdförbundet har utsatts för föreningsrättskränkning i Stockholm, hävdar förbundet och kräver miljonskadestånd. Oorganiserad vårdpersonal har fått ut sina löneökningar, men inte medlemmarna.
Ulla Althin, Vårdförbundet
11 Aug 2011
I Stockholms läns sjukvårdsområde har det skurit sig rejält mellan parterna. Arbetsgivaren betalade i midsomras ut löneökningarna till oorganiserad personal, medan Vårdförbundets medlemmar får vänta till oktober eller november på sina nya löner.
Nu hävdar förbundets avdelning i Stockholm att man utsatts för föreningsrättskränkning och begär miljonskadestånd av arbetsgivaren. Det handlar dels om individuella skadestånd till var och en av avdelningens 1 700 medlemmar, dels om ett skadestånd till förbundet.
– Vi ser allvarligt på det inträffade. När oorganiserade får ut sina nya löner innan vi ens har slutit ett lokalt kollektivavtal om lönerna missgynnar det våra medlemmar. Risken är att de går ur Vårdförbundet om de får löneökningar snabbare som oorganiserad, säger Ulla Althin, avdelningsordförande i Stockholm.
Förbundet har begärt förhandlingar om föreningsrättskränkningen med arbetsgivaren för Stockholms läns sjukvårdsområde, som inte reagerat på annat sätt mot den allvarliga anklagelsen än med ett förslag om mötestid i början av september.
Vårdförbundet är intresserat av att få ett prejudikat för hur dessa situationer ska bedömas. Man ser en smittorisk till andra områden i arbetslivet om arbetsgivare tillåts göra upp med oorganiserade innan förhandlingar för de fackliga medlemmarna är avklarade.
Det är heller inte första gången som detta inträffar inom Stockholms läns sjukvårdsområde, som ansvarar för vård utanför akutsjukhusen. Det omfattar primärvård, psykiatri och geriatrik (åldrandets sjukdomar).
– Arbetsgivarna gjorde på samma sätt förra året. Då passerade det utan vår vetskap, säger Ulla Althin.
I april slöt Vårdförbundet ett nytt löneavtal som sträcker sig fram till våren 2013. Den årliga översynen av lönerna sker utan några garantier. Det sifferlösa avtalets första löneökningar gäller från april i år.
Under sommaren har förbundets Stockholmsavdelning slutit ett lokalt kollektivavtal och därmed kan de individuella lönesamtalen för medlemmarna inledas. Först i oktober eller november beräknas därför de nya lönerna kunna betalas ut till medlemmarna.
Erling Forsman chefred, ansv. utgivare work 08-782 92 30 Erling Lennart Frykskog red.sekr. work 08-782 92 67 Lennart Lars Laurén reporter work 08-782 93 37 Lars Natalie Roos Holmborg reporter work 08-782 92 16 Natalie Anders Calderon praktikant work 08-782 93 04 Anders
TCO-tidningen Linnégatan 14 114 94 Stockholm work 08-782 91 00 www.tcotidningen.se
Varje onsdag i din inbox
Yrkesnätet.se 16 tidningar i samarbete
Vi finns även på papper
finland En majoritet av finländarna motsätter sig sänkta löner för ungdomar, enliogt en färsk opinionsundersökning. "Resultatet visar att ungdomar förtjänar att behandlas rättvist i arbetslivet", säger Ulla Hyvönen på STTK, som är finska TCO.
hot och våld För sju år sedan förmedlade Svenka Eriksson jobb och träffade arbetsgivare. Så är det inte längre. Nu har han lärt sig allt om psykiatriska diagnoser, tablettmissbruk, bipolär sjukdom och Tourettes syndrom. ”Visst har självmordshoten ökat”, säger han.
arbetslivsforskning Kommer arbetslivsforskningen att ha en plats i regeringens aviserade forskningsproposition? Det borde den ha. Ett hållbart arbetsliv är en viktig social innovation för att möta framtidens utmaningar, skriver Kenneth Abrahamsson, programchef vid Forskningsrådet för arbetsliv och socialvetenskap (FAS).
ilo Arbetslösheten bland unga fortsätter att stiga och den kommer inte att börja minska de närmaste fyra åren. Nu måste ungdomsarbetslösheten få högsta politiska prioritet, anser den internationella arbetstagarorganisationen ILO
annie lööf Centerns Annie Lööf rättar in sig i ledet av fackkramare. Partiet som ligger farligt nära riksdagsspärren vill göra inbrytningar i TCO-och Sacogrupperna.
Skriv kommentar